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1 de março de 2021
A aplicação de treinamentos poderá acontecer pelos mais diferentes motivos: Promover a integração de novos colaboradores com a função que este irá desenvolver na organização; Promover […]
26 de fevereiro de 2021
Geralmente todas as capacitações promovidas pelas empresas aos colaboradores ocorrem no próprio local de trabalho. Para as empresas, é bem mais simples não ter que mover […]
3 de novembro de 2020
O comportamento das pessoas na organização, depende de fatores internos e externos. Os fatores internos decorrem de suas características de personalidade como a capacidade de aprendizagem, […]
17 de julho de 2018
O Turnover é a alta rotatividade de colaboradores. É considerado um dos indicadores mais importante de desempenho. O turnover deve ser periodicamente medido, acompanhado e comparado. […]
12 de julho de 2018
ROI – Retorno sobre o Investimento, é aplicado logo após os treinamentos planejados e efetivados na empresa. As ações de treinamentos servem para alinhar os colaboradores […]
9 de julho de 2018
“ Homens e mulheres desejam fazer um bom trabalho. Se lhes for dado os ambientes adequados, eles o farão.” ( Bill Hewlett) O clima organizacional está […]
4 de julho de 2018
A cultura organizacional é um conjunto de premissas básicas compartilhadas, aprendidas por um grupo à medida que enfrentava desafios de adaptação externa e integração interna. Trata-se […]
3 de julho de 2018
O regulamento interno foi substituído pelo Manual do Colaborador, integra o contrato de trabalho, é um documento indispensável no programa de integração de novos colaboradores. O […]
2 de julho de 2018
O processo de integração de novos colaboradores deve fornecer dados da empresa ao candidato ainda em seleção, fornecer a descrição das atividades que o colaborador irá executar, deve-se nomear um tutor para acompanhamento do novo funcionário, promover a visitação da empresa como um todo, experimentando os produtos, conhecendo os serviços prestados.
29 de junho de 2018
O Programa de Benefícios estabelece as políticas e as diretrizes que definirão a concessão de benefícios aos profissionais da empresa. Não administra apenas a oferta desses […]